Aproape 800.000 de români au rămas fără loc de muncă în pandemie, iar concedierile continuă
Aproape 800.000 de români au rămas fară un loc de muncă de la începutul stării de urgență și până acum. Cifra apare în evidențele Inspecției Muncii, instituție care ține evidența salariaților în România.
Îngrijorător este că situația este încă tulbure. Încă sunt firme care anunță disponibilizări.
Producătorul de automobile Ford de la Craiova, de exemplu, nu va mai prelungi o parte dintre contractele încheiate pe perioadă determinată. Peste 200 salariați vor rămâne fără un loc de muncă.
Producătorul de mașini a luat măsura din cauza condițiilor din piață. În primele cinci luni, în Uniunea Europeană, înmatriculările de autoturisme noi au scăzut cu peste 40% față de perioada similară din 2019.
Ana-Maria Timiș, manager de comunicare Ford: "Compania noastră revizuiește constant nevoile de angajare pe baza cererii pieței și a eficienței procesului de producție. Având în vedere situația actuală a industriei în care operăm, o parte dintre contractele individuale de muncă pe perioadă determinată ale unor angajați de la fabrica Ford de la Craiova nu vor fi prelungite."
Angajat Ford: "Era ceva de așteptat că nu o să mai fie comenzi. Ni s-a spus de pe 4 mai, când am venit la muncă, că este totul în funcție de comenzi. Era de așteptat că se va face așa ceva."
Cel mai mare angajator din Mediaș își închide fabrica
Cel mai mare angajator din Mediaș, o companie americană care produce echipamente industriale, a anunțat că va închide fabrica.
Firma își va păstra afacerile în alte state europene. Angajații de la noi, aproape 600, urmează să rămână fără serviciu până la sfârșitul anului viitor.
Disponibilizări în Bihor
În Bihor, o fabrică de încălțăminte, care producea în fiecare an 300.000 de perechi de pantofi, a anunțat de asemenea disponibilizări.
Jumătate dintre muncitori au fost trimiși acasă. 80 sunt de la un punct de lucru din Oradea și alti 70 de la o surcursală din Sălacea.
Marta Auner, responsabil cu producția: "Firma noastră a fost nevoită să își reducă activitatea de producție. În februarie, am fost nevoiți să plecăm o lună în concediu fără salar. Ni s-a promis că ne redresăm în martie, dar nu a fost așa. Am fost nevoiți să trimitem oamenii în șomaj."
Amploarea concedierilor, peste așteptările specialiștilor
Specialiștii în dinamica forței de muncă spun că fenomenul concedierilor era previzbil. Amploarea este însă mult peste așteptări.
Bekesi Csaba, director AJOFM Bihor: "Putem observa o creștere, dacă nu chiar o multiplicare a numărului de persoane și de companii care anunță concedieri colective. Față de aceeași perioadă a anului trecut, avem o creștere semnificativă: un număr de 13 companii, doar în această perioadă, afectând un număr de peste 1.000 de persoane."
Fenomenul concedierilor este mai acut în vestul țării, unde industria era foarte bine dezvoltată, iar acum nu mai are comenzi.
 (5).webp)
